Ein Unternehmen zu führen, bedeutet einen tagtäglichen Spagat. Es auf ein tragfähiges finanzielles Grundgerüst zu stellen, eine zukunftsfähige Strategie zu entwickeln und dabei die neusten Trends nicht zu verpassen, kann eine enorme Herausforderung darstellen. Deshalb beschäftigen sich unsere Unternehmensexperten in diesem Bereich mit allem, was mit der Unternehmensführung zu tun hat. Erfahren Sie hier, …
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Die meisten Arbeitnehmer freuen sich das ganze Jahr über schon auf die betriebliche Weihnachtsfeier, jedoch passieren häufig peinliche Fehler, welche besser hätten nicht passieren sollen. Mitarbeiter, die in ein Fettnäpfchen treten, sorgen oftmals noch viele Jahre später im Unternehmen für Gesprächsstoff, denn ein Fauxpas wird meist nicht vergessen.
Damit Ihre betriebliche Weihnachtsfeier kein Desaster wird, sollten Sie bestimmte Rahmenbedingungen einhalten. Es ist eine Feier und somit sollte es nicht zu streng zugehen. Zu ausgelassen zu feiern ist aber ein absolutes No-Go; schließlich findet die Party auf der Arbeit statt. Wenn die betriebliche Weihnachtsfeier entsprechend ausgestattet wird, kann jedoch kaum etwas schiefgehen.
Sie gehört genauso zu den Weihnachtsfeiern in Unternehmen wie Plätzchen und Kaffee: die Jahresabschluss-Rede. Viele Mitarbeiter können deren Ende meist nicht erwarten, weil erst dann der gemütliche Teil der Feier beginnt. Mit einer guten und passenden Rede zum neuen Jahr lässt sich dies ändern. Deshalb sollte man auf diese das notwendige Maß an Mühe verwenden.
Tagtäglich geistern neue Meldungen und Nachrichten zu geplanten, beabsichtigten oder eingesetzten Sanktionen durch die Medien. So umstritten die Sanktionen in der Politik sind, so zweischneidig ist deren Wirkung auf viele Wirtschaftsunternehmen. Ob die Konsequenzen eher positiv oder negativ wahrgenommen werden, hängt sehr von der betroffenen Branche und den bestehenden Handelsbeziehungen ab.
Mithilfe einer Zeiterfassungssoftware können Unternehmen in vielerlei Hinsicht profitieren, gleichzeitig wird die Nutzung eines solchen Systems aber auch kontrovers diskutiert. So behaupten beispielsweise Gegner der Zeiterfassung, dass Mitarbeiter auf diesem Wege unnötig lange unter der Woche am Schreibtisch sitzen, um so freitags früher gehen zu können, gleichzeitig befürchten viele Arbeitnehmer außerdem, unangenehm stark kontrolliert zu werden.
Das Buch ist eine praktische Hilfestellung für Unternehmer, die eine Firma mit mehreren Angestellten führen oder führen wollen. Es geht dabei konkret auf die typischen Schwierigkeiten und Hürden ein: Persönliche Überlastung und die typische Problematiken in der Wachstumsphase werden als zu lösende Aufgabe in Angriff genommen.
Wer ein Unternehmen gründet und seine Waren und Dienstleistungen erfolgreich auf dem Markt platzieren möchte, der benötigt vor allem eines: Ideen. Und diese entstehen oft erst, wenn man sich traut, unkonventionelle Wege zu gehen. Sind Individualisten daher die besseren Unternehmensgründer? Das erfahren Sie in diesem Artikel.
In der heutigen, schnelllebigen Zeit geben Unternehmen oft viel Geld aus, ohne dabei an Investitionen zu denken. Wenn Unternehmer altmodisch denken, kann das jedoch lohnenswert sein. In Geldanlagen wie Aktien oder Wertpapiere zu investieren, ist für Sie als Unternehmer auch heute noch sehr lukrativ.
Eine Pressemitteilung wird erstellt, damit sie von der Presse auch gedruckt und kommuniziert wird. Doch viele Pressemeldungen, die in den Redaktionen eingehen, werden übersehen. Eine gute Pressemeldung muss sich nämlich an bestimmte Vorgaben halten. Einige typische Fehler sollten vermieden werden. Dann übersieht sie unter Garantie kein Redakteur mehr.
Ihr Unternehmen braucht Kunden, um auf dem Markt erfolgreich zu sein und sich auch zu behaupten. Die Verbraucher müssen bereit sein, für die angebotenen Dienstleistungen und Produkte zu bezahlen. Bei der Neukundengewinnung werden Aufwand und Zeit für Kunden eingesetzt, die Erfolg versprechen. Nur so lässt sich eine langfristige Geschäftsbeziehung aufbauen.
Die Redaktionen von regionalen und überregionalen Medien haben täglich eine große Menge an Themen. Deshalb müssen sie entscheiden, welche Themen am spannendsten sind und somit veröffentlicht werden. Journalisten stellen deswegen hohe Erwartungen. Sie möchten wirklich nur interessante Neuigkeiten. Professionalität ist daher wichtig, wenn Sie eine Pressekonferenz planen.
Das klassische Unternehmensmodell im Handwerk ist, dass der Chef auf der einen und die Angestellten auf der anderen Seite stehen. Der Chef ist Alleinkämpfer und für alle und alles da: für den Kunden, für den Mitarbeiter, für das Finanzamt. Aber ist das richtig für den Erfolg? Können alle Aufgaben übernommen werden und professionell ausgeführt werden? Erfahren Sie hier mehr über Führung im Handwerk.
Nicht nur wegen der steigenden Energiekosten wird eine umweltfreundliche und kostengünstige IT immer wichtiger. Dennoch wurde eine Ausrichtung hin zu einer „Green IT“ in vielen Unternehmen immer noch nicht in Angriff genommen. Lernen Sie wirksame Maßnahmen kennen, mit denen auch Sie in Ihrem Unternehmen die IT umweltfreundlich und gleichzeitig kostenbewusst optimieren.
Haben Sie sich nicht auch schon mal gefragt, was es mit dem immer öfter beworbenen Attribut „klimaneutral“ genau auf sich hat? Denn objektiv betrachtet, ist es ja technisch unmöglich, einen Brief klimaneutral zuzustellen oder einen Prospekt klimaneutral zu drucken. Lesen Sie jetzt, wie es funktioniert und warum CO₂-Kompensation auch für Ihr Unternehmen interessant sein könnte.
Die neue EU-Verordnung PIC (Prior Informed Consent Regulation) regelt seit März den Import und Export bestimmter gefährlicher Chemikalien, die in der EU strengen Beschränkungen unterliegen. Dabei handelt es sich um Stoffe, die in vielfältigen Prozessen Anwendung finden. Ein weiterer Aufwand für viele Handels- und Industrieunternehmen!
Praktisch jedes kleine und mittlere Unternehmen kennt die Herausforderung, die gestellten Rechnungen bei Privat- und Unternehmenskunden tatsächlich zu realisieren. Viele Kunden zögern die Zahlungen weit über die erste und zweite Mahnung hinaus und warten tatsächlich darauf, dass rechtliche Schritte angedroht oder umgesetzt werden.
Warum entsteht in manchen Unternehmen kein gutes Betriebsklima, keine erfolgreiche, ergebnisorientierte Gesprächskultur? Beides sind Voraussetzungen für qualitativ hochwertige Arbeit, die nur eine grundsätzlich positiv gestimmte, hochmotivierte Belegschaft abliefert.
Extrem harter Konkurrenzdruck, die nach wie vor anhaltende Globalisierung sowie der Eintritt ins digitale Zeitalter stellen höchste Anforderungen an die Top-Manager eines Unternehmens. Wichtige „Stellschrauben“, wie zum Beispiel die Optimierung diverser Produktionsabläufe oder die Steigerung der unternehmensweiten Effizienz, müssen stets im Auge behalten und bei Bedarf nachgezogen werden.
Wann sind Mitarbeiter bereit, sich für ihr Unternehmen einzusetzen und sich über einen längeren Zeitraum zu engagieren? Durch verschiedene Bindungsinstrumente hat jedes kleine, mittelständige und große Unternehmen die Möglichkeit, die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter zu erhöhen.
Eine klassische Pressemitteilung ist als Informationsinstrument für die Presse zu betrachten. Neuerdings geht der Trend allerdings eindeutig hin zu Online-Pressemitteilungen, die direkt an den Kunden gerichtet sind. Diese haben mehrere Funktionen und können sogar dazu dienen, einen definitiven Verkaufsprozess einzuleiten.
Viele Existenzgründer sehen in der Eintragung ins Handelsregister nur eine lästige Pflicht, die ihnen – scheinbar – keinerlei Vorteile bringt. Immerhin kostet die Eintragung in das ausschließlich elektronisch geführte Handelsregister Gebühren in Höhe von mindestens 250,- EUR, wobei es je nach Gesellschaftsform und Kapital durchaus auch 500,- bis 600,- EUR werden können.
Frauenverbände und Politiker waren sich selten in einem Thema so einig wie in diesem: Die Anzahl der weiblichen Führungskräfte ist in deutschen Unternehmen bei weitem nicht so hoch, wie in anderen Ländern. Als perfekte Lösung wird immer wieder die Frauenquote ins Gespräch gebracht, welche nicht nur für deutsche Unternehmen, sondern auch für in Deutschland tätige Unternehmen verpflichtend wäre und für große Unternehmen bereits ist.
Dem Middle Management hängt seit einigen Jahren ein durchwachsener Ruf an: Viel Arbeit, im Vergleich dazu zu wenig Geld, und letztendlich lediglich die höchste Stufe in der Karriereleiter für Angestellte ohne Studienabschluss, oder letztendlich lediglich das schnelle Karrieresprungbrett für junge Akademiker das im Schnelldurchlauf und oft rücksichtslos durchlaufen wird.
Brainstorming gibt es eigentlich in vielen Büros, egal welche Branche. In Chefetagen ist das Phänomen genau so weit verbreitet wie etwa in Konstruktionsbüros oder in Werbeagenturen. Manchmal hat man das Gefühl, dass allein der Begriff selbst so einiges an Problemen lösen könnte, denn er klingt einfach ganz gut. Doch was kann die „Wunderwaffe“ der Kreativität wirklich?
Im Zuge der allgemeinen Umstrukturierung der Gesellschaft wird die Flexibilisierung der Arbeitszeit immer mehr zu einem Thema der Politik: Ob es nun um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf geht, um das Aussterben des Volkes zu verhindern oder ob Arbeit auch im hohen Alter ohne den Zwang, in einem Büro anwesend zu sein, im Vordergrund steht:
Sie suchen Ihren zukünftigen Hausbau-Partner? Da gibt es viele Faktoren, die bei der Auswahl eine Rolle spielen. Worauf Sie bei der zielgerichteten Selektion unbedingt achten sollten, beschreibt dieser Artikel für Sie.
Bauinteressenten suchen Sicherheit in ihrer Entscheidungsfindung, das ist wahr und verständlich. Die richtigen Bauherren-Referenzen zu bekommen ist enorm wichtig für jeden Bauinteressenten, das ist klar und bekannt. Was aber sind richtige Bauherren-Referenzen? Eine Antwort darauf gibt Ihnen dieser Artikel.
Der Deckungsbeitrag ist einer der wichtigsten Werte für Unternehmen, da sich dieser aus den aufgebrachten Fixkosten (variabel) und dem Umsatz, der erzielt wurde, errechnet. Dieser wird meist schon im Voraus ausgerechnet und kann so die Kosten für Unternehmen senken, die bei solch einer Produktion möglicherweise gekommen wären.
Jedes Unternehmen kennt das Problem des Preisdrucks. Irgendwann kommt der Zeitpunkt, an dem Sie nicht mehr anders können, als Preiserhöhungen an den Kunden weiterzugeben. Doch viele Unternehmen haben hier die berechtigte Sorge, dadurch viele Kunden zu verlieren. Lesen Sie hier, wie Sie taktische Preiserhöhungen durchführen können und so Ihre Kunden halten können.
Vielen Arbeitgebern flößt allein das Wort ‚Elternzeit‘ Angst ein. Wenn ein Mitarbeiter nämlich Elternzeit nimmt, darf er theoretisch bis zur Vollendung des 3. Lebensjahres seines Kindes zuhause bleiben. Außerdem steht der Mitarbeiter während der Elternzeit unter einem besonderen Kündigungsschutz, eine Verdachtskündigung ist in jedem Fall ausgeschlossen. Lesen Sie hier warum.
Pressemappen werden nicht nur auf Messen verteilt, sondern sind flankierendes PR-Material bei Pressegesprächen und Pressekonferenzen. Die Pressemappe ist die Basis für die nachfolgende Berichterstattung des Redakteurs über das Unternehmen und dient auch der Intensivierung von Redaktionskontakten. Sie sollte deshalb mit besonderer Sorgfalt zusammengestellt werden und Redaktionen einen echten Mehrwert bieten. Erfahren Sie hier, wie Sie eine Pressemappe erstellen können.
Wir erleben immer wieder, dass trotz fachlich sehr guter Ausführung Handwerker mit schlechteren Noten bewertet werden, als sie es verdient haben. Gleiches gilt für Bauleiter. Fragen wir nach, liegt es nahezu immer an einer mangelhaften Kommunikation mit den Bauleitern und Handwerkern. Was Sie zur Verbesserung derselben tun sollten, erfahren Sie in diesen Hausbautipps.
Die Philosophie der grundsätzlichen Vorgehensweise bei Bauherren-Befragungen ist denkbar einfach und lautet: Vom Bauherrn rückwärts in das Unternehmen hinein und wieder vorwärts zur Basis zurück! Welche Erfolgswirkung Sie damit erzielen können, davon berichtet dieser Artikel.
Pressemappen aus Pappe gehörten lange Zeit zur Grundausstattung einer gut organisierten Pressekonferenz. Das gedruckte Material darin wurde später ergänzt durch Datenträger wie CD-ROMs oder DVDs. Doch auch die sind inzwischen Schnee von gestern. Es ist Zeit für die ausschließlich digitale Online-Pressemappe.
Die wenigsten Organisationen haben alle Produktionsbereiche der Öffentlichkeitsarbeit im eigenen Haus. Viele Aufgaben müssen an externe Dienstleister vergeben werden. Dieser Prozess muss geführt und kontrolliert werden, sonst drohen Budgetüberschreitung, Zeitverzug und Chaos.
In der Zeitung stehen sie unter Vermischtes – die Kuriositäten aus unserem Alltag, die zum Schmunzeln oder Kopfschütteln anregen. Sie können auch in Ihrer Pressearbeit eine Rolle spielen. Allerdings sind sie fast nicht planbar.
Wer Pressemitteilungen veröffentlicht, möchte sichergehen, dass keine Rechte verletzt werden. Um Abmahnungen oder Klagen zu vermeiden sollten Sie ihre Texte zu diesen Themen prüfen. Meist reicht es, sich die einzelnen Bereiche bewusst zu machen.
Seitenbetreiber bei Facebook sind ständig auf der Suche nach passenden Inhalten: denn wer nicht aktiv bleibt, wird im größten sozialen Netzwerk schnell unsichtbar. Mit diesen Tipps finden Sie jederzeit interessante Themen für Ihre Facebook-Seite.
Die rechtliche Prüfung einer Pressemitteilung ist im Zweifel eine Aufgabe für einen Rechtsbeistand. Allerdings ist das in der Praxis selten nötig. Wenn Sie die folgenden Fragen durchgängig mit „JA“ beantworten können, sind sie auf der sicheren Seite.
PR und Marketing werden oft in einen Topf geworfen oder sogar miteinander gleich gesetzt. Das behindert allerdings den Erfolg von beiden strategischen Aufgaben im Unternehmen. Wenn Sie dagegen PR-Ziele konsequent von Marketing-Zielen unterscheiden, wird die Aufgabe eher gelingen.
Bauherren sind in einer zu Anfang sicher nicht beneidenswerten Position: Sie werden überschüttet mit Informationen und dadurch an vielen Stellen echt verunsichert. Was Sie in der Vorgehensweise zu allen möglichen technischen und ausführungsgemäßen Unterschieden außerdem berücksichtigen sollten, enthält dieser Artikel für Sie.
Ein Dickicht von vermeintlich gleichen Angeboten, vollgestopften oder lückenhaften Leistungsbeschreibungen, unzähligen Versprechungen und weich spülende Emotionen! Das und vieles mehr hält der Anbietermarkt im Hausbau für Sie bereit, wenn Sie sich entschieden haben, ein Haus zu bauen. Was den Hausbau-Profi ausmacht und wie Sie sich orientieren können, das sagt Ihnen dieser Artikel.
Unübersichtliche Hausangebote, lückenhafte Leistungsbeschreibungen, in professioneller Hinsicht schlecht aufgestellte Bauunternehmen: Wie soll ein Hausbauinteressent sich da zurechtfinden? Es gibt für Bauunternehmen einen Königsweg: Die Bauherren-Zufriedenheit! Warum, das beschreibt dieser Artikel.
Angehende Bauherren wirken an ihrer eigenen Zufriedenheit im gesamten Bauprozess sehr stark mit: Oft sind es aufgebaute Erwartungshaltungen, von Naivität getriebene Vorstellungen, aufgesessenen Halbwahrheiten des Wettbewerbs, die einem das Leben schwer machen.
Wenn Sie im schlüsselfertigen Hausbau Geld verdienen und dauerhaft überleben wollen, sollten Sie als Bauunternehmer sich der Zufriedenheit Ihrer Bauherren objektiv und repräsentativ stellen! Eine Strategie, die ganz sicher nur Profis vorbehalten ist und bleibt! Was Sie tun können, um die Zufriedenheit Ihrer Bauherren in Ihre Unternehmensstrategie einzubeziehen, sagt Ihnen dieser Artikel.
Die Büros sind wieder vollzählig besetzt. Die Urlaubszeit ist vorbei. Es kann also wieder mit ganzer Mannschaft geplant und umgesetzt werden! In München wird ein freier Tag für einen gemeinsamen Wiesen-Besuch zum Oktoberfest geplant. Was steht an im September?
Wenn Sie im schlüsselfertigen Hausbau Geld verdienen und dauerhaft überleben wollen, sollten Sie als Bauunternehmer sich mehr der Zufriedenheit Ihrer Bauherren widmen! Welche Ausgangssituation dazu führt, dass Sie der Bauherren-Zufriedenheit in Ihrer Unternehmensstrategie eine deutlich höhere Rolle zukommen lassen sollten, davon handelt dieser Artikel.
Ein unschlagbares Instrument, das jedes Bauunternehmen in seiner Qualitätsarbeit und in der Akquisition weiterbringt, sind professionell durchgeführte Bauherrenbefragungen. Was inhaltlich dabei eine ganz wesentliche Rolle spielt, sagt Ihnen dieser Artikel!
Wenn Sie Unternehmer im Bereich des Neubaus schlüsselfertiger Häuser und Wohnungen sind, Bauträger oder Baubetreuer bzw. Architekt, brauchen Sie erkennbare und möglichst einzigartige Abgrenzungs- und Unterscheidungsmerkmale. Vorausgesetzt, Sie leisten eine gute und professionelle Arbeit: Lassen Sie Ihre Bauherren extern befragen und auswerten. Warum, das sagt Ihnen dieser Artikel.
In diesem Artikel sind die wesentlichen Baunebenkosten, die nicht direkt zum Hausbau gehören, aufgelistet. Prüfen Sie im Einzelfall anhand der Bau- oder Leistungsbeschreibung, welche Leistungen bereits dort enthalten sind und bringen Sie Orientierungswerte in Erfahrung, die bei der Planung der Finanzierung wichtig sind.