Was können Arbeitsschutz-Beauftragte aus Pilotenfehlern lernen?

Meistens haben Arbeitsunfälle verheerende Auswirkungen und fordern manchmal sogar Todesopfer. Genauso wie ein Pilot haben Sie eine große Verantwortung. Hier erfahren Sie mehr über die Hintergründe, warum manche Piloten Fehler machen und was Sie als Arbeitsschutz-Beauftragter daraus lernen können.

Ein Arbeitsunfall oder eine Flugzeugkatastrophe ist immer wieder ein Weckruf für alle. Menschen machen Fehler, die tödlich enden können. Jedes Mal, wenn wir von einem Arbeitsunfall hören, wollen wir sofort den Grund dafür wissen. Es stellt sich immer die Frage, wer schuld ist und welche Schlussfolgerungen Sie daraus ziehen können.

Gehen Sie immer der Sache auf den Grund

Genauso wie ein Flugdatenschreiber oder Voice Recorder geben Aufzeichnungen und Befragungen von Mitarbeitern darüber Aufschluss, wer sich wie verhalten hat und was eigentlich passiert ist. Darüber hinaus wird die Unfallstelle untersucht und der Unfallhergang rekonstruiert.

Fast immer ist eine Kombination aus verschiedenen Ursachen der Grund für einen Arbeitsunfall. Dabei ist menschliches Versagen immer der häufigste Grund. Technische Gebrechen oder Unachtsamkeit können oft vermieden werden, wenn vorher die richtigen Entscheidungen getroffen worden wären.

Vorsicht bei Arbeitsüberlastung:

Als Beispiel sei hier eines der größten Flugzeugunglücke der Geschichte in Detroit erwähnt. Dort startete im Jahr 1998 ein Passagierflugzeug bei schlechtem Wetter. Ursprünglich war eine andere Startbahn vorgesehen. Weil aber starke Fallwinde zu erwarten waren, ließen die Fluglotsen das Flugzeug von einer anderen Startbahn starten.

Die Piloten waren durch Zeitdruck, Müdigkeit und Änderungen der Startbedingungen so abgelenkt, dass sie vergaßen, die Startklappen auszufahren. Das Flugzeug hob nur fünfzehn Meter ab, schlitterte Tausend Meter über die Startbahn hinweg und explodierte. Alle Passagiere und Crewmitglieder starben. Nur ein vier Jahre altes Mädchen überlebte.

Vermeiden Sie grundsätzlich folgende Fehler am Arbeitsplatz:

  1. Seien Sie ausgeschlafen!
    Das gilt vor allem bei Schichtarbeit. Dazu kommen noch die unregelmäßigen Arbeitszeiten dazu. Halten Sie deshalb Ihre Ruhezeiten ein!
  2. Arbeitsbelastung und Zeitdruck
    Falls es zu unvorhergesehenen Zwischenfällen oder Störungen am Arbeitsplatz kommt, bleiben Sie ruhig und gelassen.
  3. Zu viel Routine verursacht Fehler
    Immer wieder dieselben Abläufe verleiten zu häufigen Fehlern. Bleiben Sie auch bei Routinetätigkeiten aufmerksam und lassen Sie keine Schritte aus.
  4. Das Übergehen von Sicherheitsanweisungen endet oft tödlich
    So wie die Checklisten im Flugzeug sind Arbeits- und Sicherheitsanweisungen sehr wichtig. Werden dabei Punkte übersehen oder sogar übergangen, kann das schwerwiegende Folgen haben.
  5. Vermeiden Sie Streit und Konflikte
    Die Aufgabenverteilung muss vorher klar durchgesprochen werden. Viele Unfälle und Pannen wurden aufgrund von Meinungsverschiedenheiten, Kompetenzdiskussionen sowie mangelhafter Kommunikation verursacht.
  6. Vermeiden Sie Panik
    Kommt es zu einem Arbeitsunfall, so versuchen Sie, auch in solchen Situationen einen klaren Kopf zu behalten und wirken Sie beruhigend ein.

Zusammenfassung

Technische Probleme und menschliches Versagen sind die häufigsten Ursachen für einen Arbeitsunfall. Ähnlich wie ein Pilot manövrieren Sie als Arbeitsschutz- Beauftragter Ihr Unternehmen durch den Produktionsalltag. Nur das positive Zusammenwirken aller Abteilungen, Mitarbeiter und Sicherheitsfachkräfte macht Ihren Betrieb noch sicherer.