Vorteil von Karrieremessen: Erweitern Sie Ihr Netzwerk

Viele Jobsuchende schreiben mühsam einzelne Bewerbungen. Dabei gibt es eine äußerst effektive Methode, an einem Tag gleich mehrere Bewerbungen noch dazu bei wirklich interessierten Unternehmen zu platzieren und sein persönliches Netzwerk zu erweitern: Karrieremessen. Und wir alle wissen: Kontakte schaden nur demjenigen, der sie nicht hat.

Warum wollen Sie immer darauf warten, dass Sie zum Vorstellungsgespräch eingeladen werden? Drehen Sie doch den Spieß um und werden Sie aktiv. Bei einer der inzwischen zahlreichen Karrieremessen in Deutschland (eine Übersicht über diverse Karrieremessen finden Sie hier) haben Sie die Möglichkeit, Kontakt zu mehreren Firmen aufzunehmen und entsprechende Informationsgespräche zu führen.

Dabei können Sie wertvolle Einblicke in diese Unternehmen gewinnen. Zum Beispiel darüber, welche Karrierewege und -perspektiven das jeweilige Unternehmen zu bieten hat.

Vergleichen Sie verschiedene Firmen auf der Karrieremesse

Zum Teil ist eine dreistellige Anzahl an Firmen auf einer Karrieremesse vertreten. Es gibt Messen speziell für Hochschulabsolventen oder zum Beispiel für IT-Kräfte. Aber auch Karrieremessen für Jedermann. Und Sie können auf einen Blick sehen und vergleichen, wie sich die Firmen präsentieren. Wirken sie konservativ oder modern? Vermitteln die Mitarbeiter an den Firmenständen, dass sie fröhlich sind oder erscheinen sie Ihnen demotiviert? Werden Sie kompetent beraten?

Informieren Sie sich im Vorfeld über die Firmen

Zum Teil können Sie sich bereits vor der Messe im Internet darüber informieren, welche Firmen vertreten sein werden und Sie können planen, mit welchen Firmen Sie Informationsgespräche führen wollen. Zu empfehlen ist, dass Sie Ihren Lebenslauf dabei haben und ein Kurzprofil mit Ihren wichtigsten Eckdaten: Qualifikation, Berufserfahrung und eine Angabe dazu, was Sie besser können als die meisten anderen.

Und natürlich haben Sie kluge Fragen zum Unternehmen und möglichen Karrierewegen durch eine Internetrecherche vorbereitet, denn einen engagierten und motivierten Bewerber kann man unter anderem an seiner Vorbereitung und seinen klugen Fragen erkennen.

Knüpfen Sie wertvolle Kontakte und treffen Sie konkrete Vereinbarungen

Ihre große Chance besteht darin, wertvolle Kontakte sowohl für Ihre Bewerbungen – zum Beispiel einen persönlichen Ansprechpartner, auf den Sie sich beziehen können – als auch für Ihre spätere Karriere zu knüpfen. Sie signalisieren Interesse, hinterlassen Ihr Kurzprofil oder Ihren Lebenslauf und erhalten im Gegenzug eine Visitenkarte für Ihre Schatztruhe. Bei Interesse meldet sich das Unternehmen bei Ihnen oder aber Sie werden noch am Messestand der Firma aufgefordert, sich explizit zu bewerben. Hier ist es sinnvoll, klare Absprachen zu treffen.

Karrieremessen werden übrigens auch im Lokalteil Ihrer Tageszeitung angekündigt. Wann besuchen Sie Ihre erste Karrieremesse?

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