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Rhetorik: Jubiläumsrede zur runden Betriebszugehörigkeit eines Mitarbeiters

Lesezeit: < 1 Minute Ihre Jubiläumsrede muss zwei Funktionen miteinander verknüpfen. Sie danken dem Jubilar für sein Engagement und die Leistungen, die er erbracht hat. Und Sie motivieren die Mitarbeiter, die noch nicht so lange dabei sind, in Zukunft Ähnliches zu vollbringen.

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Rhetorik: Jubiläumsrede zur runden Betriebszugehörigkeit eines Mitarbeiters

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Die klassischen Aufhänger für eine Jubiläumsrede sind Chronik, Zahlensymbolik, Blick zurück und nach vorn. Hier ein praktisches Beispiel für eine Jubiläumsrede zu 40 Jahren Betriebszugehörigkeit:

„Als Sie vor 40 Jahren hier in der Firma angefangen haben, waren es heiße Zeiten: Im Mai 1968 gingen französische Studenten und Arbeiter auf die Barrikaden, in Berlin rebellierten ebenfalls die Studenten, und in Prag lehnten sich Tschechen und Slowaken gegen die Bevormundung durch die Sowjetunion auf."
 

Wenden Sie sich anschließend an Ihren Jubilar: "Sie waren damals auch alles andere als angepasst. Das Wichtigste aber war: Sie haben sich hervorragend in unser Unternehmen eingepasst. Bis heute profitieren wir von Ihrem Engagement, Ihren Ideen und Ihrer Tatkraft. Und wissen Sie was? Sie werden hier noch gebraucht! Auf Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen möchte bei uns niemand verzichten."

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