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Erhöhen Sie die Leistungskraft Ihres Teams

Lesezeit: < 1 Minute Von einer positiven Teamentwickung können nicht nur Sie als Chef profitieren. Ein professionelles Team erbringt eine höhere Leistungskraft - und das Arbeitsklima in Ihrem Unternehmen verbessert sich.

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Erhöhen Sie die Leistungskraft Ihres Teams

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So erhöhen Sie die Leistungskraft Ihres Teams

  1. Fragen Sie sich, was Ihr Team erreichen soll und teilen Sie den Mitarbeitern Ihre Zielsetzung mit.
  2. Kein Erfolg ohne klare Strukturen. Legen Sie mit Ihrem Team zusammen die Spielregeln fest, die für alle Mitarbeiter gelten.
  3. Steigern Sie die Leistungskraft des Teams, indem Sie nicht nur Visionen für das gesamte Team, sondern auch für die einzelnen Mitarbeiter festlegen. Dadurch fühlt sich jeder einzelne Mitarbeiter gleichermaßen angesprochen.
  4. Fördern Sie Querdenker! Gerade diese eigenwilligen und kreativen Mitarbeiter können die Leistungskraft Ihres Teams erheblich stärken. Sie stellen Konventionelles in Frage und sorgen für Innovation.
  5. Unterstützen Sie den Kontakt zwischen Mitarbeitern und Kunden! Nur der Mitarbeiter, der mit dem Kunden zusammenarbeitet, hat auch eine Vorstellung davon, was sich die Kunden wünschen.
  6. Sorgen Sie für ein reges Networking. Wenn Sie und Ihre Mitarbeiter regen Kontakt zu anderen Mitarbeitern und Teams des Unternehmens pflegen, bestehen bessere Möglichkeiten, durch diese Kontakte Dinge tatsächlich und schneller umzusetzen und so auch die Leistungskraft Ihres Teams zu erhöhen.

Bildnachweis: Robert Kneschke / stock.adobe.com

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